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　　外交家的天賦
　　公司的技術隊伍日漸齊備，然而隔行如隔山，專家與專家之間既有專業(yè)上的隔閡，很多時候也有意見上的差距。
　　為了讓企業(yè)的人才、專家，為著共同的目標去施展才華，進而形成合力，很大程度上，要集成他們的學識和成果，使他們?yōu)榱送豁椆ぷ髯龊门浜吓c聯動，并不簡單。在公司，技術上有技術上的考慮，生產上有生產上的安排，但是二者在科技發(fā)展上卻有著統(tǒng)一性，而王智用自己的人格魅力，不僅要說服兩鬢斑白的高級工程師們，還要讓耿直的技術人員做出一定妥協，最終形成合力，為企業(yè)服務。
　　對于公司外圍的支撐平臺，像北京、上海、沈陽、長沙、東營的工程師和教授們，他們都站在特定的“點”上，在各自領域掌握著最先進的成果。但“點”要成為“線”，怎么辦呢？王智的工作正是把點穿成線，把無數的靈感、創(chuàng)意、發(fā)明，整合成科技成果。在這個過程中，她還要有取舍，有判斷，有抉擇，有態(tài)度。這當然不是一件簡單的事。在這背后，她付出了比常人更多的努力。
　　方圓公司的科技工作，平臺搭建得很高，是真正具有國際性的舞臺。為了科技合作項目，王智多次率團前往美國、澳大利亞、智利等國考察、交流。在普渡大學克萊默特校區(qū)那萋萋綠茵旁，王智帶著公司的技術人員與自動化控制的專家們描繪著“數字化底吹爐”的前景；在澳大利亞布里斯班那明媚的陽光里，王智一行跟昆士蘭大學的教授們一起，就熔煉渣的資源化做著深刻的探討；在智利北部卡皮亞波省沙漠深處的冶煉廠，王智跟操著西班牙語的智利同行們交流著CT爐與底吹爐的異同……她的“不怯場”甚至讓縱橫業(yè)界幾十年的專家申殿邦都稱奇不已：“面對那么多外國人，你怎么一點也不緊張呢？”她的“不緊張”，是因為心里有底，也因為她熟知科技工作需要交流，需要面對甚至主動去創(chuàng)造這種種新局面——科技創(chuàng)新，擁抱的不就是陌生和新奇嗎？

　　苦心鉆研 碩果累累
　　她承認自己是半路入行，但是她不信也不甘永遠在“半路上”。她一直抱著“好學如饑，謙卑若愚”的態(tài)度，充實著自己。智者無常師。王智總是以小學生一般的謙虛去聆聽，去理解，在博采眾家之長的基礎上。她嚴格遵循“方圓科技”的發(fā)展原則和理念：永遠立足生產實踐，永遠緊盯行業(yè)前沿，用貫通天地的眼光，開發(fā)和推廣務實而創(chuàng)新的技術。她說，企業(yè)的科技工作不同于研究院所和高校，它必須務實。從生產中來，到生產中去，生產實踐從來都是也永遠都是科技工作的出發(fā)點和立足點。在這一精神的引領下——方圓科技團隊與恩菲公司聯合研發(fā)的“氧氣底吹熔煉多金屬捕集技術”產業(yè)化示范項目取得圓滿成功，并不斷完善提升，填補了國內有色行業(yè)空白，達到了世界領先水平，并被列入有色金屬工業(yè)“十二五”發(fā)展規(guī)劃進行重點推廣。開啟了方圓公司由生產型企業(yè)向科技型企業(yè)轉變的偉大跨越。
　　基于生產實踐問題而引發(fā)的關于污酸治理工藝的研究，最終催生了“熱風濃縮除氟氯工藝”，實現了對污酸的深度資源化處理，并在環(huán)保領域取得了重大突破。
　　為進一步延伸和拓寬公司的產業(yè)鏈條，增加產品附加值，她帶領方圓科技團隊向著多金屬的深度提取加工展開研究攻關，最終有機地結合了火法與濕法工藝，集成各類有價元素的提取工藝，創(chuàng)造出了一整套完善的多金屬綜合提取工藝，將礦產資源的各類有價元素全部提取出來，真正做到了“吃干榨盡”。
　　2011年，曾一度出現因公司礦產陽極銅雜質超標導致常規(guī)濕法工藝難以進行后續(xù)工藝處理的問題，方圓的科研隊伍迅速組織了針對性的研究，并成功開發(fā)出了電解液自凈化技術，徹底解決了上述生產難題。同樣在電解工序，為提高生產效率，生產技術人員通過總結探索，還開發(fā)出了特種陰極電解工藝，在技術革新的同時，大大帶動了管理水平的提升……一個個困擾業(yè)界多年的難題，在方圓科技團隊的頑強攻克下獲得解決。對生產商若干基礎課題的研究，最終卻導致了高端的革命性變革。這是方圓科技理念最有價值之處。在這所有的科技研發(fā)之中，王智都扮演了重要的角色。董事長崔志祥對她卓有成效的科技組織領導工作給予了高度評價：“是王智帶領著咱們的科技隊伍，拿下了兩個一等獎，‘把鮮花插到了天安門城樓上’！”

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